8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗವು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಆಧರಿಸಿ ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರ ವೇತನವನ್ನು ನಿರ್ಧರಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ವೇತನವನ್ನು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶದಿಂದ ಗುಣಿಸಿ ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಸೇರಿಸುವ ಮೂಲಕ ಹೊಸ ವೇತನವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಬೆಂಗಳೂರು (ಜ.17): 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗವು ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರ ವೇತನವನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿರ್ಧಾರ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ ಎನ್ನುವ ವಿಚಾರದಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ತಿಳಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಬದಲಾವಣೆಯು ಪ್ರಾಥಮಿಕವಾಗಿ ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ ಎಂದು ಜೀ ಬ್ಯುಸಿನೆಸ್ ವರದಿ ಮಾಡಿದೆ. ಸಂಬಳಗಳನ್ನು ಸರಿಹೊಂದಿಸುವ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಫಿಟ್ಮೆಟ್ ಅಂಶವೇ ಪ್ರಮುಖವಾಗಿದೆ ಎಂದು ವರದಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.
8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗ: ಹಂತ ಹಂತದ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ
ಈ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಳ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ವಿಭಜಿಸೋಣ:
ಹಂತ 1: ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಫ್ಯಾಕ್ಟರ್ ಅನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು
8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಅವರ ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯಲು 7ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಮೂಲ ವೇತನವನ್ನು ಗುಣಿಸಲು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವನ್ನು ಬಳಸಲಾಗುವ ಒಂದು ಸಂಖ್ಯೆ.
ಉದಾಹರಣೆಗೆ, 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗಕ್ಕೆ ಪ್ರಸ್ತಾಪಿಸಲಾದ ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶವು 2.28 ಆಗಿದೆ. ಇದರರ್ಥ ನೌಕರರ ಹೊಸ ವೇತನವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲು ಅವರ ಸಂಬಳವನ್ನು 2.28 ರಿಂದ ಗುಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಹಂತ 2: ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ
ಹೊಸ ಸಂಬಳವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಮಾಡಲು, ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಬಳವನ್ನು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶದಿಂದ ಗುಣಿಸಿ.
ಸೂತ್ರ:
ಹೊಸ ಸಂಬಳ = ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಬಳ x ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶ
ಇದು ಹೇಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ನೋಡೋಣ:
ಉದಾಹರಣೆ 1: ಎ ಲೆವೆಲ್ 1 ಉದ್ಯೋಗಿ
ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಬಳ (7ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗ): ₹18,000
ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶ: 2.28
ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ
ಹೊಸ ವೇತನ= 18,000 x 2.28
ಹೊಸ ಸಂಬಳ = ₹40,944
ಇದರ ಪ್ರಕಾರ, 8 ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ, ಈ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ವೇತನವು ಸುಮಾರು ₹41,000 ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ (ಹತ್ತಿರದ ನೂರಕ್ಕೆ ಪೂರ್ಣಾಂಕ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ)
ಉದಾಹರಣೆ 2: ಲೆವೆಲ್ 2 ಉದ್ಯೋಗಿ
ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಬಳ (7ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗ): ₹19,900
ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶ: 2.28
ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ:
ಹೊಸ ಸಂಬಳ = ₹19,900 x 2.28
ಹೊಸ ಸಂಬಳ = ₹45,372
ಇದರ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಲೆವೆಲ್ 2 ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಸಂಬಳ ₹45,400 (ಹತ್ತಿರದ ನೂರಕ್ಕೆ ಪೂರ್ಣಾಂಕ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ) ಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.
ಹಂತ 3: ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆಯಲ್ಲಿ (DA) ಬದಲಾಗುವ ಅಂಶ
ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆ (DA) ಹಣದುಬ್ಬರದ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ಸರಿದೂಗಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಒದಗಿಸಲಾಗುವ ಹೆಚ್ಚುವರಿ ಮೊತ್ತವಾಗಿದೆ. ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಮೂಲ ವೇತನಕ್ಕೆ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು 8 ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಹೊಸ ವೇತನ ರಚನೆಯಲ್ಲಿಯೂ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, 2026 ರ ವೇಳೆಗೆ ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆ 70% ತಲುಪುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ, ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನಕ್ಕೆ ತುಟ್ಟಿಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಕೂಡ ಸೇರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಉದಾಹರಣೆ 3: ಡಿಎ ಸೇರಿದಂತೆ
1 ನೇ ಹಂತದ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನ ₹40,944 ರ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳೋಣ.
ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನ: ₹40,944 ನಿರೀಕ್ಷಿತ ಡಿಎ (70%): ₹40,944 ರಲ್ಲಿ 70% = ₹28,660.80
ಒಟ್ಟು ಸಂಬಳ (ಮೂಲ + ಡಿಎ) = ₹40,944 + ₹28,660.80 = ₹69,604.80
ಆದ್ದರಿಂದ, ಈ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಒಟ್ಟು ವೇತನ ₹69,600 (ಹತ್ತಿರದ ನೂರಕ್ಕೆ ಪೂರ್ಣಾಂಕ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ) ಆಗಿರುತ್ತದೆ.
ಹಂತ 4: ಪೇ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳೋದು ಹೇಗೆ?
ಪೇ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ ಎನ್ನುವುದು 8 ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿ ಹಂತಕ್ಕೂ ವೇತನವನ್ನು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ತೋರಿಸುವ ಕೋಷ್ಟಕವಾಗಿದೆ. ಇದು ಲೆಕ್ಕಾಚಾರ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸರಳಗೊಳಿಸುತ್ತದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ಪ್ರತಿ ಹಂತಕ್ಕೂ ಹೊಸ ವೇತನವನ್ನು ಈಗಾಗಲೇ ಪೇ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ನಲ್ಲಿ ಮೊದಲೇ ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲಾಗಿರುತ್ತದೆ.
ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಲೆವೆಲ್ 1 ಉದ್ಯೋಗಿಯ ವೇತನವು ₹18,000 ರಿಂದ ₹21,600 ಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತದೆ, ಆದರೆ ಲೆವೆಲ್ 13 ಉದ್ಯೋಗಿಯ ವೇತನವು ₹1,23,100 ರಿಂದ ₹1,47,720 ಕ್ಕೆ ಹೋಗುತ್ತದೆ.
ಸಂಬಳ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರದ ಸಾರಾಂಶ: 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗ
* ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನವನ್ನು ಲೆಕ್ಕಹಾಕಲು ಪ್ರಸ್ತುತ ವೇತನವನ್ನು ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಅಂಶದಿಂದ (2.28) ಗುಣಿಸಿ.
*ಒಟ್ಟು ವೇತನಕ್ಕಾಗಿ ಹೊಸ ಮೂಲ ವೇತನಕ್ಕೆ 70% ತಲುಪುವ ನಿರೀಕ್ಷೆಯಿರುವ ತುಟ್ಟಿ ಭತ್ಯೆ (DA) ಅನ್ನು ಸೇರಿಸಿ.
*ನಿಮ್ಮ ಹುದ್ದೆಗೆ ನಿಖರವಾದ ವೇತನವನ್ನು ನೋಡಲು ಪ್ರತಿ ಹಂತಕ್ಕೂ ಪೇ ಮ್ಯಾಟ್ರಿಕ್ಸ್ ಅನ್ನು ಗಮನಿಸಿ.
Breaking: ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಬಂಪರ್; 8ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗಕ್ಕೆ ಕೇಂದ್ರ ಒಪ್ಪಿಗೆ, ಇವರಿಗೆ 2026ರಿಂದ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಳ!
ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವುದರಿಂದ, ಸರ್ಕಾರಿ ನೌಕರರು 2026 ಜನವರಿ 1 ರಿಂದ ತಮ್ಮ ಸಂಬಳದಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಕಾಣಲಿದ್ದಾರೆ, ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನ ₹18,000 ರಿಂದ ₹41,000 ಕ್ಕೆ ಏರಿಕೆಯಾಗಲಿದೆ.
EPFO ಕನಿಷ್ಠ ಪಿಂಚಣಿ 1 ಸಾವಿರದಿಂದ 5 ಸಾವಿರಕ್ಕೆ ಏರಿಕೆ?
ತೀರ್ಮಾನ: ಫಿಟ್ಮೆಂಟ್ ಫ್ಯಾಕ್ಟರ್ ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೀವು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಂಡ ನಂತರ 8 ನೇ ವೇತನ ಆಯೋಗದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಸಂಬಳದ ಲೆಕ್ಕಾಚಾರವು ತುಂಬಾ ಸರಳವಾಗಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂಬಳವನ್ನು 2.28 ರಿಂದ ಗುಣಿಸಿ ಮತ್ತು ತುಟ್ಟಿ ಭತ್ಯೆಯನ್ನು ಅಪವರ್ತಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನೌಕರರು ತಮ್ಮ ಗಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ನೋಡುತ್ತಾರೆ, ಹಣದುಬ್ಬರ ಮತ್ತು ಜೀವನ ವೆಚ್ಚಗಳು ಹೆಚ್ಚುತ್ತಲೇ ಇರುವುದರಿಂದ ಅವರ ಆರ್ಥಿಕ ಯೋಗಕ್ಷೇಮವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸುತ್ತಾರೆ.
