ಏಷ್ಯಾದ ಹಾಗೂ ಭಾರತದ ಅತ್ಯಂತ ಶ್ರೀಮಂತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮುಕೇಶ್ ಅಂಬಾನಿ. ಬರೋಬ್ಬರಿ 798800 ಕೋಟಿ ರೂ. ಮೌಲ್ಯದ ಆಸ್ತಿ ಅಂಬಾನಿ ಕುಟುಂಬದ ಬಳಿಯಿದೆ. ಆದ್ರೆ ಸದ್ಯ ಕೇವಲ 8000 ರೂ.ಗಳಿಂದ ತನ್ನ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಂಬಾನಿ ಬಿಸಿನೆಸ್‌ಗೆ ಸೆಡ್ಡು ಹೊಡೆಯಲು ಸಜ್ಜಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಯಾರವರು?
ಏಷ್ಯಾದ ಹಾಗೂ ಭಾರತದ ಅತ್ಯಂತ ಶ್ರೀಮಂತ ವ್ಯಕ್ತಿ ಮುಕೇಶ್ ಅಂಬಾನಿ. ಬರೋಬ್ಬರಿ 798800 ಕೋಟಿ ರೂ. ಮೌಲ್ಯದ ಆಸ್ತಿ ಅಂಬಾನಿ ಕುಟುಂಬದ ಬಳಿಯಿದೆ. ಆದ್ರೆ ಸದ್ಯ ಕೇವಲ 8000 ರೂ.ಗಳಿಂದ ತನ್ನ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅಂಬಾನಿ ಬಿಸಿನೆಸ್‌ಗೆ ಸೆಡ್ಡು ಹೊಡೆಯಲು ಸಜ್ಜಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಯಾರವರು?
ಸ್ಟಾಕ್ ಬ್ರೋಕರೇಜ್ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಜೆರೋಧಾ ದೇಶದ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಆನ್‌ಲೈನ್ ಬ್ರೋಕರೇಜ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ನಿತಿನ್ ಕಾಮತ್ ಮತ್ತು ಅವರ ಸಹೋದರ ನಿಖಿಲ್ ಕಾಮತ್, ಇತರ ಐದು ಮಂದಿಯೊಂದಿಗೆ ಆರಂಭಿಸಿದ್ದಾರೆ.
ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಸಚಿವಾಲಯಕ್ಕೆ ಅವರ ಕಂಪನಿಯ ಫೈಲಿಂಗ್‌ಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ನಿತಿನ್ ಕಾಮತ್ ಮತ್ತು ನಿಖಿಲ್ ಕಾಮತ್ ಅವರು 2023ರ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಭರ್ತಿ 72 ಕೋಟಿ ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆದರು.
2022ರ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ, Zerodha 2,094 ರೂ. ಕೋಟಿಗಳ ಗಣನೀಯ ಒಟ್ಟು ಲಾಭವನ್ನು ಮತ್ತು 4,964 ರೂ. ಕೋಟಿಗಳಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಿದ ಆದಾಯವನ್ನು ವರದಿ ಮಾಡಿದೆ. ನಿತಿನ್ ಕಾಮತ್ ದೇಶದ ಅತ್ಯಂತ ಕಿರಿಯ ಶತಕೋಟ್ಯಾಧಿಪತಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರೆಂದು ಗುರುತಿಸಿಕೊಂಡಿದ್ದಾರೆ. ಮುಕೇಶ್ ಅಂಬಾನಿಗೆ ಸವಾಲೆಸೆಯಲು ಸಿದ್ಧರಾಗಿದ್ದಾರೆ.
ಪ್ರಸ್ತುತ ಮಾಸಿಕ ಕೋಟಿ ಗಳಿಸುತ್ತಿದ್ದರೂ, ತಿಂಗಳಿಗೆ 8,000 ರೂಪಾಯಿಗಳ ಸಾಧಾರಣ ಸಂಬಳದೊಂದಿಗೆ ನಿತಿನ್ ಅವರ ಪ್ರಯಾಣವು ಕಾಲ್ ಸೆಂಟರ್‌ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು ಎಂಬುದು ಹಲವರಿಗೆ ತಿಳಿದಿಲ್ಲ. ನಿತಿನ್ ಕಾಮತ್ 17ನೇ ವಯಸ್ಸಿನಲ್ಲಿ ಕಾಲ್ ಸೆಂಟರ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವಾಗ ಷೇರುಗಳನ್ನು ವ್ಯಾಪಾರ ಮಾಡಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದರು. ಈ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ ಜಿಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಭೇಟಿಯಾದ ಎನ್‌ಆರ್‌ಐ ಖಾತೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಿದಾಗ ಅವರ ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆಯ ಪ್ರಯಾಣವು ಪ್ರಾರಂಭವಾಯಿತು.
ಎನ್‌ಆರ್‌ಐ ವ್ಯಕ್ತಿ ಅವರ ಮೊದಲ ಗ್ರಾಹಕರಾದರು. ಅವಕಾಶದಿಂದ ಪ್ರೇರಿತರಾದ ಕಾಮತ್ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ತೊರೆದು ಝೆರೋಧಾವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು. ಪ್ರಸ್ತುತ ಝೆರೋಧಾದ ಯಶಸ್ಸು ಭಾರತದ ಯುನಿಕಾರ್ನ್ ಬೂಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹವಾಗಿದೆ, ಇದು ಬೂಟ್‌ಸ್ಟ್ರಾಪ್ಡ್ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಲಾಭದಾಯಕ ಕಂಪನಿಯಾಗಿದೆ.
12 ಬ್ರೋಕರೇಜ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ ನಂತರ, ಕಾಮತ್ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಹೆಸರು ಮಾಡಿದರು. ಆನ್‌ಲೈನ್ ಬ್ರೋಕರೇಜ್ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ತರಲು Zerodhaವನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದರು. ಕಂಪನಿಯು ಆರಂಭದಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಿದರೂ 2011ರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಹೆಸರು ಮಾಡಿತು. Zerodhaನ ವ್ಯವಹಾರ ಮಾದರಿಯು ಕಡಿಮೆ ಮಾರ್ಜಿನ್ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚಿನ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಒತ್ತಿ ಹೇಳುತ್ತದೆ.
ಐಐಟಿಗಳು ಮತ್ತು ಐಐಎಂಗಳಂತಹ ಪ್ರತಿಷ್ಠಿತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ನೇಮಕಗೊಳ್ಳುವ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ಕಾಮತ್ ಈ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಿಂದ ಯಾರನ್ನೂ ನೇಮಿಸಿಕೊಂಡಿಲ್ಲ. ವೈಯಕ್ತಿಕ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಪ್ರಗತಿಗಿಂತ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳನ್ನು ಅವರು ಗೌರವಿಸುತ್ತಾರೆ. ಕಾಮತ್ ವಿಷಯಗಳನ್ನು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿ ಮಾಡುವ ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯನ್ನು ನಂಬುತ್ತಾರೆ.